● RECrutacja #rekruterzbroda
Jeśli interesujesz się rekrutacją w branży IT, to sprawdź mój podcast! TOP Głos Linkedin 2019
Biznes
Jak na co dzień wygląda praca programisty? Krzysztof Kempiński z podcastu "Porozmawiajmy o IT"
2020-07-01 14:34:30
O tym jak wygląda praca programisty krążą już legendy...
Wyobrażenie jakie mamy, nie zawsze są prawdziwe, a na dodatek takie postrzeganie przez rekruterów, może sprawić, że będziemy czuć opory przed kontaktem ze specjalistami IT.
Mentor programu "Rekrutacja Okiem Programisty" Krzysztof odczarowuje to jak wygląda praca programisty i jak możemy ją zrozumieć lepiej.
Zapraszamy do odsłuchania :)
P.S. Jeśli nasza inicjatywa "Rekrutacja Okiem Programisty" ma już Twoją sympatię, to będzie nam niezmiernie miło, jeśli podzielisz się linkiem https://szkolarekrutera.pl/techbook ze swoimi znajomymi :) Zaproś ich do wspólnego poszerzania wiedzy! Dzięki!
HR GR
2020-05-11 14:29:25
⏩ DOŁĄCZ DO DARMOWEGO KURSU ONLINE "Rekrutuj efektywnie w IT" https://szkolarekrutera.pl/r
Na webinarze dowiesz się:
- Zmiany na rynku pracy, co się dzieje?
- Potrzeby pracowników i pracodawców - nowe potrzeby nowe oczekiwania
- Jak komunikują się pracodawcy? Co się dzieje w employer brandingu?
- Jak wspierać pracowników? Również tych z którymi musimy rozstać.
- Jak szybko przebranżowić się w czasie kryzysu i jak pozyskać nowe kompetencje?
- Jak szukać pracy w momencie, kiedy wiele osób traci pracę, a bezrobocie wzrasta?
2020-05-06 17:00:23
⏩ DOŁĄCZ DO DARMOWEGO KURSU ONLINE "Rekrutuj efektywnie w IT" https://szkolarekrutera.pl/r
Podczas szkolenia zdobędziesz wiedzę na tematy:
1. Jak zaadresować palące potrzeby rekrutacyjne biznesów.
2. Co zrobić, żeby się wyróżnić. Czyli jak określić swoje "why".
3. Jakie podejście przyjąć do budowania nowej strategii w czasach pandemii.
2020-04-10 13:18:06
⏩ DOŁĄCZ DO DARMOWEGO KURSU ONLINE "Rekrutuj efektywnie w IT" https://szkolarekrutera.pl/r
Czy wiesz, że czasami wystarczy po prostu DZIĘKUJĘ?
Wyobrażamy sobie, że kandydat, oczekuje od nas rozbudowanego feedbacku...
Tak, szczegółowych informacji, że po prostu brakuje nam czasu, żeby je stworzyć
TO CZĘSTO NIEPRAWDA!
Kandydat chce od nas dwóch rzeczy
PRAWDY i UWAGI