Magda ZAWODOWIEC

Ten podcast jest dla osób, które chcą świadomie zarządzać swoją karierą.
Jestem doradcą zawodowym, trenerem, coachem i coachem zespołowym ICF.
Zajmuję się indywidualnym i grupowym doradztwem zawodowym, projektowaniem kariery. Pracuję z osobami, które nie czują satysfakcji z wykonywanej pracy albo mają świadomość nietrafionych decyzji odnośnie swoich wyborów zawodowych. Chcą zmiany, ale nie mają pojęcia jak tego dokonać. Wtedy wkraczam do akcji i wspólnie pracujemy nam tym, jak odnaleźć się w rzeczywistości Klienta, jakie działania warto albo nawet trzeba podjąć, żeby na nowo przywrócić sens i radość z wykonywanej pracy.

Chcesz się ze mną skontaktować, potrzebujesz wsparcia, masz propozycje tematów, które mogę poruszyć w tym podcaście? To nie czekaj tylko napisz na magdazawodowiec@yahoo.com.Czekam z niecierpliwością :)

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

Link RSS Link do katalogu Numer katalogowy: 10011 Wesprzyj dobrym słowem
Udostępnij
Kategorie:
Biznes Kariera

Odcinki od najnowszych:

#26 Kim są giggersi?
2023-07-20 11:30:22

Kim są giggersi?Dzisiaj opowiem co nieco o zjawisku zwanym gig economy (ekonomia współdzielenia) i pokoleniu pracowników zwanych giggersami. Z tego odcinka dowiesz się:
Kim są giggersi?Dzisiaj opowiem co nieco o zjawisku zwanym gig economy (ekonomia współdzielenia) i pokoleniu pracowników zwanych giggersami. Z tego odcinka dowiesz się:

#25 Czym jest Assessment Center
2023-06-22 18:49:29

Dzisiaj opowiem o tym czym jest w rekrutacji metoda Assessment Center. Czego można się spodziewać podczas takiej sesji. Jakie zadania mogą się pojawić. Co warto a czego nie warto robić. Na co warto zwrócić uwagę i no jak się przygotować. Assessment Center to jedna z metod rekrutacji służąca do wyłonienia odpowiednio kompetentnego pracownika na oferowane stanowisko. Ma na celu ocenę potencjalnych kandydatów pod względem ich przygotowania do konkretnej pracy. Jest to kompleksowe badanie składające się z wielu różnego rodzaju zadań sprawdzających nie tylko wiedzę oraz zdolności interpersonalne kandydatów, ale również to, czy potrafią w praktyce tę wiedzę, umiejętności oraz swoje zawodowe doświadczenia wykorzystać. Innymi słowy taka sesja to okazja do tego, żeby w jej trakcie kandydat i pracodawca mogli się nawzajem trochę „przetestować”. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Dzisiaj opowiem o tym czym jest w rekrutacji metoda Assessment Center. Czego można się spodziewać podczas takiej sesji. Jakie zadania mogą się pojawić. Co warto a czego nie warto robić. Na co warto zwrócić uwagę i no jak się przygotować.

Assessment Center to jedna z metod rekrutacji służąca do wyłonienia odpowiednio kompetentnego pracownika na oferowane stanowisko. Ma na celu ocenę potencjalnych kandydatów pod względem ich przygotowania do konkretnej pracy. Jest to kompleksowe badanie składające się z wielu różnego rodzaju zadań sprawdzających nie tylko wiedzę oraz zdolności interpersonalne kandydatów, ale również to, czy potrafią w praktyce tę wiedzę, umiejętności oraz swoje zawodowe doświadczenia wykorzystać. Innymi słowy taka sesja to okazja do tego, żeby w jej trakcie kandydat i pracodawca mogli się nawzajem trochę „przetestować”.

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com

Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#24 Sztuczna inteligencja a rynek pracy.
2023-05-10 18:03:56

Wątek sztucznej inteligencji mam wrażenie wyskakuje dzisiaj już z każdej lodówki. Postanowiłam więc być trendy i podgrzać nieco debatę, dodając oczywiście szczyptę zawodowego kontekstu i swoich przemyśleń w tym temacie. Sztuczna inteligencja (AI) ma już znaczący wpływ na rynek pracy i prawdopodobnie będzie miała jeszcze większy w przyszłości. Zacznę może od najbardziej gorącej bułeczki, kwestii która spędza sen z powiek wielu ludziom a mianowicie:Komu sztuczna inteligencja odbierze pracę? Chyba Sporo osób nadal wyobraża to sobie w ten sposób, że przyjdzie robot i powie przesuń się i oddawaj twoją pracę. Tyle że funkcją sztucznej inteligencji nie jest zabieranie pracy tylko zwiększanie produktywności. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Wątek sztucznej inteligencji mam wrażenie wyskakuje dzisiaj już z każdej lodówki. Postanowiłam więc być trendy i podgrzać nieco debatę, dodając oczywiście szczyptę zawodowego kontekstu i swoich przemyśleń w tym temacie.
Sztuczna inteligencja (AI) ma już znaczący wpływ na rynek pracy i prawdopodobnie będzie miała jeszcze większy w przyszłości.
Zacznę może od najbardziej gorącej bułeczki, kwestii która spędza sen z powiek wielu ludziom a mianowicie:Komu sztuczna inteligencja odbierze pracę?
Chyba Sporo osób nadal wyobraża to sobie w ten sposób, że przyjdzie robot i powie przesuń się i oddawaj twoją pracę.
Tyle że funkcją sztucznej inteligencji nie jest zabieranie pracy tylko zwiększanie produktywności.

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com
Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#23 SELF-REG. W czym może Ci pomóc metoda samoregulacji?
2023-04-28 19:09:08

W tym odcinku podzielę się z Tobą przemyśleniami po przeczytaniu książki Sel-reg, którą szczerze polecam każdemu. Technika Self-Reg powstała z myślą głównie o dzieciach i rodzicach, by pomimo trudności, umożliwić im pełne miłości relacje. Myślę sobie, że warto ją jednak poznać nawet jeśli nie jest się rodzicem, bo może doskonale sprawdzić się w dorosłym życiu, pokazując nam odmienną perspektywę patrzenia na siebie, a przede wszystkim na codzienne problemy. Nie byłabym sobą i Magdazawodowcem gdybym od razu nie zaczęła się zastanawiać jak można tę wiedzę wykorzystać w kontekście zawodowo-życiowym. W związku tym pomyślałam sobie, że to może być też kolejne skuteczne narzędzie do pracy ze zmianą, a co za tym idzie w radzeniu sobie ze stresem, trudnymi emocjami, realizacją planu lub jej brakiem i z wieloma innymi. O samoregulacji powinni uczyć wszędzie gdzie się da. Dlaczego? Dlatego, że każdy z nas doświadcza życiowych turbulencji i nie do końca mamy wpływ na to co nas spotyka. Ale chodzi o to jak po tych turbulencjach odzyskujemy równowagę i czy w ogóle. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
W tym odcinku podzielę się z Tobą przemyśleniami po przeczytaniu książki Sel-reg, którą szczerze polecam każdemu. Technika Self-Reg powstała z myślą głównie o dzieciach i rodzicach, by pomimo trudności, umożliwić im pełne miłości relacje. Myślę sobie, że warto ją jednak poznać nawet jeśli nie jest się rodzicem, bo może doskonale sprawdzić się w dorosłym życiu, pokazując nam odmienną perspektywę patrzenia na siebie, a przede wszystkim na codzienne problemy. Nie byłabym sobą i Magdazawodowcem gdybym od razu nie zaczęła się zastanawiać jak można tę wiedzę wykorzystać w kontekście zawodowo-życiowym. W związku tym pomyślałam sobie, że to może być też kolejne skuteczne narzędzie do pracy ze zmianą, a co za tym idzie w radzeniu sobie ze stresem, trudnymi emocjami, realizacją planu lub jej brakiem i z wieloma innymi. O samoregulacji powinni uczyć wszędzie gdzie się da. Dlaczego? Dlatego, że każdy z nas doświadcza życiowych turbulencji i nie do końca mamy wpływ na to co nas spotyka. Ale chodzi o to jak po tych turbulencjach odzyskujemy równowagę i czy w ogóle.

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com
Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#22 Co Twój mózg wyrabia na rozmowie rekrutacyjnej.
2023-03-16 11:54:51

Dzisiaj rzecz będzie o rozmowie rekrutacyjnej, ale trochę z innej perspektywy. Z perspektywy mózgu i tego co on na tej rozmowie wyprawia. I oczywiście nie jestem ekspertem w dziedzinie neuronauki ( chociaż ostatnimi czasy bardzo mnie ten temat kręci), ale być może to, co usłyszysz w tym odcinku będzie użyteczne właśnie dla Ciebie. Do niedawna uważano, że mózg po osiągnięciu formy dorosłej pozostaje praktycznie taki sam, czyli że ludzie się właściwie nie zmieniają. Okazuje się, że jest to błędny pogląd, a nasz mózg dzisiaj jest już pod względem fizycznym inny, niż był wczoraj. I to akurat dobre wieści. Bo to oznacza, że mamy duży wpływ na zmianę naszych zachowań. Możemy je modelować i kreować. Wracając do rozmowy rekrutacyjnej. Wyobraź sobie ( a jest wielce prawdopodobne, że nie musisz sobie tego wyobrażać bo tego doświadczyłeś), że w końcu nadszedł ten DZIEŃ. Chcesz zrobić jak najlepsze wrażenie i oczywiście docelowo otrzymać ofertę pracy. Twoje CV jest doskonałe, jesteś dobrze przygotowany, ale nagle zaczynasz się nakręcać, zastanawiać co może pójść nie tak.? Myślisz sobie przecież brałem udział w wielu takich rozmowach. Co się ze mną dzieje? Słyszysz od innych a może sam sobie powtarzasz: nie stresuj się, będzie dobrze. Bądź spokojny. No właśnie... Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Dzisiaj rzecz będzie o rozmowie rekrutacyjnej, ale trochę z innej perspektywy. Z perspektywy mózgu i tego co on na tej rozmowie wyprawia. I oczywiście nie jestem ekspertem w dziedzinie neuronauki ( chociaż ostatnimi czasy bardzo mnie ten temat kręci), ale być może to, co usłyszysz w tym odcinku będzie użyteczne właśnie dla Ciebie. Do niedawna uważano, że mózg po osiągnięciu formy dorosłej pozostaje praktycznie taki sam, czyli że ludzie się właściwie nie zmieniają. Okazuje się, że jest to błędny pogląd, a nasz mózg dzisiaj jest już pod względem fizycznym inny, niż był wczoraj. I to akurat dobre wieści. Bo to oznacza, że mamy duży wpływ na zmianę naszych zachowań. Możemy je modelować i kreować. Wracając do rozmowy rekrutacyjnej. Wyobraź sobie ( a jest wielce prawdopodobne, że nie musisz sobie tego wyobrażać bo tego doświadczyłeś), że w końcu nadszedł ten DZIEŃ. Chcesz zrobić jak najlepsze wrażenie i oczywiście docelowo otrzymać ofertę pracy. Twoje CV jest doskonałe, jesteś dobrze przygotowany, ale nagle zaczynasz się nakręcać, zastanawiać co może pójść nie tak.? Myślisz sobie przecież brałem udział w wielu takich rozmowach. Co się ze mną dzieje? Słyszysz od innych a może sam sobie powtarzasz: nie stresuj się, będzie dobrze. Bądź spokojny. No właśnie...

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com
Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#21 Pomysł na biznes. Jak go szukać i przetestować? cz.III
2023-02-28 12:32:27

Ten odcinek to kontynuacja 2 poprzednich i już chyba ostatni z tej serii. Dzisiaj opowiem Ci o metodzie Design Thinking. Ja osobiście bardzo żałuję, że tak późno się o niej dowiedziałam.To była w każdym razie miłość od pierwszego wejrzenia. A potem miłość już tylko kwitła. Brałam udział w szkoleniach z Design Thinking i sama też koncept przekazywałam na swoich szkoleniach dalej. To co mnie urzekło najbardziej, to to że w tej metodzie człowiek jest w centrum, a nie produkt czy usługa. Bez trudu możemy przywołać tysiące przykładów produktów lub usług, których twórcy byli przekonani o ich wielkiej wartości . Na realizację swoich pomysłów poświęcali ogromne nakłady czasu, pieniędzy i energii. Niestety często okazywało się, że nikomu poza nimi ich rozwiązanie nie było tak naprawdę potrzebne. A produkty i usługi, które nie rozwiązują żadnych problemów, a tym samym nie zaspakajają potrzeb potencjalnych użytkowników, umówmy się - są zwykle skazane na porażkę. Dlatego uważam, że warto zaprzyjaźnić się z metodą Design Thinking. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Ten odcinek to kontynuacja 2 poprzednich i już chyba ostatni z tej serii. Dzisiaj opowiem Ci o metodzie Design Thinking. Ja osobiście bardzo żałuję, że tak późno się o niej dowiedziałam.To była w każdym razie miłość od pierwszego wejrzenia. A potem miłość już tylko kwitła. Brałam udział w szkoleniach z Design Thinking i sama też koncept przekazywałam na swoich szkoleniach dalej.
To co mnie urzekło najbardziej, to to że w tej metodzie człowiek jest w centrum, a nie produkt czy usługa.

Bez trudu możemy przywołać tysiące przykładów produktów lub usług, których twórcy byli przekonani o ich wielkiej wartości . Na realizację swoich pomysłów poświęcali ogromne nakłady czasu, pieniędzy i energii. Niestety często okazywało się, że nikomu poza nimi ich rozwiązanie nie było tak naprawdę potrzebne. A produkty i usługi, które nie rozwiązują żadnych problemów, a tym samym nie zaspakajają potrzeb potencjalnych użytkowników, umówmy się - są zwykle skazane na porażkę.

Dlatego uważam, że warto zaprzyjaźnić się z metodą Design Thinking.

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com
Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#20 Pomysł na biznes. Jak go szukać i przetestować? cz.II
2023-02-09 16:58:29

Ten odcinek będzie kontynuacją poprzedniego. Chciałabym podzielić się z Tobą kilkoma oczywiście wybranymi narzędziami i metodami, które będą być może dla Ciebie inspiracją i które pokazują nieco inne podejście i perspektywę w kontekście weryfikacji pomysłu na biznes. Początkujący przedsiębiorcy podobno dzielą się na dwie grupy; pierwsza z nich to Ci, którzy - gdy tylko wpadną na pomysł - rzucają się do razu działania; drudzy otwierają dokument tekstowy, snują plany, wizje, myślą i myślą przelewając to w nieskończoność na papier. Pierwsi z zaangażowaniem i energią robią, co mogą żeby jak najszybciej najszybciej wprowadzić na rynek swój produkt czy usługę. Drudzy poświęcają wiele czasu i wysiłku na tworzenie obszernego biznesplanu zawierającego wszystkie założenia, analizy itd. Pierwsi nie wiedzą o tym, że już za chwilę przez ich wyobrażenie przejedzie walec drogowy i spowoduje konieczność wprowadzenia zmian, a może nawet wycofania się. Drudzy, pozostając zbyt długo w fazie teorii, planowania i tworzenia biznesu na papierze, dają konkurencji przewagę. Ale można inaczej. Można skorzystać z Lean Canvas, który jest swojego rodzaju alternatywą dla biznesplanu. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Ten odcinek będzie kontynuacją poprzedniego.

Chciałabym podzielić się z Tobą kilkoma oczywiście wybranymi narzędziami i metodami, które będą być może dla Ciebie inspiracją i które pokazują nieco inne podejście i perspektywę w kontekście weryfikacji pomysłu na biznes.

Początkujący przedsiębiorcy podobno dzielą się na dwie grupy; pierwsza z nich to Ci, którzy - gdy tylko wpadną na pomysł - rzucają się do razu działania; drudzy otwierają dokument tekstowy, snują plany, wizje, myślą i myślą przelewając to w nieskończoność na papier.


Pierwsi z zaangażowaniem i energią robią, co mogą żeby jak najszybciej najszybciej wprowadzić na rynek swój produkt czy usługę. Drudzy poświęcają wiele czasu i wysiłku na tworzenie obszernego biznesplanu zawierającego wszystkie założenia, analizy itd.

Pierwsi nie wiedzą o tym, że już za chwilę przez ich wyobrażenie przejedzie walec drogowy i spowoduje konieczność wprowadzenia zmian, a może nawet wycofania się. Drudzy, pozostając zbyt długo w fazie teorii, planowania i tworzenia biznesu na papierze, dają konkurencji przewagę.

Ale można inaczej. Można skorzystać z Lean Canvas, który jest swojego rodzaju alternatywą dla biznesplanu.

Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com

Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#19 Pomysł na biznes.Jak go szukać i przetestować? cz.I
2023-01-26 12:39:43

Marzysz o własnym biznesie, ale nie masz pomysłu co chciałbyś robić?. Większość osób w takim momencie decyduje się po prostu robić to, co wcześniej, tylko ubiera to w formę jednoosobowej działalności gospodarczej. Są tacy, którzy szukają zupełnie nowej drogi. Jeśli należysz do tej drugiej grupy, to mam nadzieję, że w tym odcinku znajdziesz inspiracje. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Marzysz o własnym biznesie, ale nie masz pomysłu co chciałbyś robić?. Większość osób w takim momencie decyduje się po prostu robić to, co wcześniej, tylko ubiera to w formę jednoosobowej działalności gospodarczej. Są tacy, którzy szukają zupełnie nowej drogi. Jeśli należysz do tej drugiej grupy, to mam nadzieję, że w tym odcinku znajdziesz inspiracje.


Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com

Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec
Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

#18 Własny biznes. Czy to dla mnie?
2023-01-17 13:16:03

Długo zastanawiałam się o czym ma być ten odcinek. Nie chciałam, żeby była to instrukcja jak założyć firmę, ale bardziej bodziec dla Ciebie do tego, żeby przyjrzeć się własny biznes jest dla Ciebie? Mam wrażenie, że większość osób, które rozważają tę opcję w pierwszej kolejności myślą o tym, czy ja sobie poradzę. A dużo lepsze pytanie to DLACZEGO i czy właśnie to będzie tabletką na Moje bolączki ? Już od dobrych kilku lat „bycie na swoim” jest bardzo na czasie. Zewsząd słychać, że to najlepsza z możliwych opcji i droga do spełnienia. Prawda jest taka, że wcale własny biznes nie jest ani lepszy, ani gorszy od etatu. I na pewno nie jest dla każdego. I bardzo dobrze, bo dzięki temu każdy może robić to, do czego jest stworzony. Jeśli własny biznes nie jest formą ucieczki od rzeczywistości i myśl o jego prowadzeniu powraca do Ciebie jak bumerang- to warto się tej opcji przyjrzeć. W pierwszej kolejności zastanów się co chcesz osiągnąć i czy potrzebujesz do tego własnej firmy. Bo być może potrzebujesz innego rodzaju zmiany i okaże się, że możesz spokojnie realizować swoje potrzeby np.na etacie. A może czujesz się wypalony, przytłoczony ilością pracy i szukasz ostatniej deski ratunku. I to jest bardzo niebezpieczny scenariusz – w takiej sytuacji może się okazać, że to wypalenie przeniesiesz do swojego biznesu – a to wcale nie jest fajne ani komfortowe. Zapraszam do posłuchania. Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!
Długo zastanawiałam się o czym ma być ten odcinek. Nie chciałam, żeby była to instrukcja jak założyć firmę, ale bardziej bodziec dla Ciebie do tego, żeby przyjrzeć się własny biznes jest dla Ciebie?
Mam wrażenie, że większość osób, które rozważają tę opcję w pierwszej kolejności myślą o tym, czy ja sobie poradzę. A dużo lepsze pytanie to DLACZEGO i czy właśnie to będzie tabletką na Moje bolączki ?

Już od dobrych kilku lat „bycie na swoim” jest bardzo na czasie. Zewsząd słychać, że to najlepsza z możliwych opcji i droga do spełnienia. Prawda jest taka, że wcale własny biznes nie jest ani lepszy, ani gorszy od etatu. I na pewno nie jest dla każdego. I bardzo dobrze, bo dzięki temu każdy może robić to, do czego jest stworzony.

Jeśli własny biznes nie jest formą ucieczki od rzeczywistości i myśl o jego prowadzeniu powraca do Ciebie jak bumerang- to warto się tej opcji przyjrzeć.
W pierwszej kolejności zastanów się co chcesz osiągnąć i czy potrzebujesz do tego własnej firmy. Bo być może potrzebujesz innego rodzaju zmiany i okaże się, że możesz spokojnie realizować swoje potrzeby np.na etacie.

A może czujesz się wypalony, przytłoczony ilością pracy i szukasz ostatniej deski ratunku. I to jest bardzo niebezpieczny scenariusz – w takiej sytuacji może się okazać, że to wypalenie przeniesiesz do swojego biznesu – a to wcale nie jest fajne ani komfortowe.


Zapraszam do posłuchania.

Jeśli masz jakieś pytania lub sugestie dotyczące poruszanych tematów skontaktuj się ze mną : e-mail: magdazawodowiec@yahoo.com

Dołącz do mnie na Facebooku: https://www.facebook.com/magdazawodowiec

Jeśli masz ochotę postawić mi wirtualną kawkę - będzie mi bardzo miło!

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie